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2012年12月28日上午,國資委召開(kāi)鞍鋼集團公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)鞍鋼集團)建設規范董事會(huì )工作會(huì )議。國資委黨委副書(shū)記、副主任邵寧出席會(huì )議并講話(huà),監事會(huì )主席呂黃生和國資委改組局、企干一局負責同志出席了會(huì )議。邵寧代表國務(wù)院國資委向鞍鋼集團的5位外部董事頒發(fā)了聘書(shū)。鞍鋼集團董事長(cháng)、法定代表人張廣寧代表鞍鋼集團與外部董事簽訂了服務(wù)合約。 邵寧指出,國有大中型企業(yè)建立現代企業(yè)制度是黨中央的一貫方針。中央企業(yè)大多處于關(guān)系國家安全和國民經(jīng)濟命脈的重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域,近幾年,中央企業(yè)的規模和社會(huì )影響力大幅提升,構筑中央企業(yè)持續穩定發(fā)展的制度基礎迫在眉睫。國資委推行外部董事占多數的董事會(huì )制度有助于企業(yè)決策組織與執行組織的分離,改變企業(yè)一把手個(gè)人決策體制,實(shí)現真正的集體決策。目前,中央企業(yè)建設規范董事會(huì )工作取得積極進(jìn)展,董事會(huì )規范運作的制度體系基本形成,董事會(huì )在推進(jìn)企業(yè)完善發(fā)展戰略和風(fēng)險管理體系以及深化企業(yè)改革等方面發(fā)揮積極作用,初步實(shí)現了董事會(huì )對企業(yè)的個(gè)性化管理。 張廣寧代表董事會(huì )發(fā)言,表示要通過(guò)建設規范董事會(huì )工作,進(jìn)一步完善鞍鋼集團的法人治理結構,將企業(yè)決策納入制度化、規范化和程序化的軌道,提高科學(xué)決策、民主決策、依法決策的水平,推進(jìn)鞍鋼集團成為最具國際競爭力的跨國鋼鐵集團。 |