中鋼天源公司啟動(dòng)2010年青年崗位成才計劃活動(dòng)

為了使年青人更好的在自己的崗位上成長(cháng)、成才，更好地發(fā)揮自己的聰明才干，與公司同成長(cháng)、共發(fā)展，在2010年即將來(lái)臨之際，按照公司領(lǐng)導的要求，中鋼天源黨群工作部和團委在公司范圍內開(kāi)展2010年度青年崗位成才活動(dòng)。

整個(gè)活動(dòng)分為三部分完成，第一是積極動(dòng)員，通過(guò)座談會(huì )形式部署30歲以下青年撰寫(xiě)各自的2010年崗位成才工作計劃；第二是認真磷選，確定有代表性的2010年青年崗位成才計劃，在公司層面上進(jìn)行交流，推動(dòng)計劃的執行；第三是由公司黨群工作部、團委和相關(guān)單位領(lǐng)導共同對崗位成才計劃進(jìn)行跟蹤、了解情況，確保崗位成才計劃得到實(shí)施。這項工作至少每季度進(jìn)行一次。

自2009年11月27日以來(lái)，中鋼天源已分別在公司本部、通力公司、南京磁材廠(chǎng)召開(kāi)公司30歲以下人員座談會(huì )，已有56名青年人提交了自己的崗位成才計劃。